為持續加強安全教育培訓工作，落實企業安全生產主體責任，提高全員安全意識，增強安全生產法制觀念，規避員工操作風險和隱患，公交集團根據市交通控股集團《關于開展第二階段全員安全教育培訓活動的通知》要求，分別于 8月23日、24日開展了第二階段第一批次全員培訓。本次培訓進一步提升了廣大員工安全生產意識，實現了員工安全文化素養和安全操作水平的有機融合。

有序推進，確保落實“零障礙”

依據《江蘇省安全生產條例》，結合公交集團安全管理制度以及當前重點推行的“一崗一冊”制度，為通過培訓達到有效宣傳和學習的目的，公交集團將第二階段全員安全教育培訓納入當前安全重點工作，要求各單位、部門強化工作落實執行力和穿透性，高度重視全員安全生產教育培訓工作，制定實施方案，明確各級分工，以高標準高要求確保安全教育培訓有序開展，持續推進責任落實“最后一米”。

精準定位，實現培訓“零盲區”

為確保安全教育培訓效果，集團全面梳理了崗位性質，根據不同崗位、特定人群，制定教育培訓計劃，分析、研判安全生產操作過程中的重點工序、風險環節，突出增強教育培訓“靶向性”，針對性地定制培訓內容，分層次、分類別、分崗位開展安全“教育、學習、考試”一體化專項培訓，確保實現安全教育培訓的全方位、全覆蓋。

全面提升，持續推進“顯實效”

目前，集團共計組織290余名崗位員工開展了第一批次教育培訓，通過安全知識的學習和專項操作技能的培訓，參培員工在安全理念、專業技能、安全風險防范方面有了很大的進步，既提高了員工的安全意識，實現了從“要我學”向“我要學”的轉變，也增強了員工的凝聚力和向心力。

公交集團將高質高效持續推進第二階段全員安全教育工作，為集團公司安全發展筑牢根基。